Wir suchen Sie!
Für unsere Marketing Abteilung suchen wir ab sofort eine/n
Mitarbeiter Marketing (m/w/d) mit Schwerpunkt Social Media
in Vollzeit (39 Stunden pro Woche), der/die das Team mit Kreativität und Leidenschaft bereichert.
GREIFF Mode mit Sitz in Bamberg zählt zu den führenden Herstellern von Berufsbekleidung für die Dienstleistungsbranche, die Hotellerie, die Gastronomie und den Pflegebereich. Das inhabergeführte Unternehmen vertreibt seine Produkte an Händler sowie Großkunden in Deutschland und ganz Europa. GREIFF beschäftigt circa 140 Mitarbeitende.
Der Bereich Marketing ist interner Ansprechpartner für alle Werbeaktivitäten bei GREIFF. Sie steuern den Content für unsere Social-Media-Kanäle, arbeiten aber auch in anderen Projekten mit (z.B. Print-Produkte, Messeauftritt). Wir suchen für diesen Bereich eine vielseitige Person, die Lust darauf hat, die gesamten Prozesse selbst in der Hand zu haben.
Das erwartet Sie:
Entwicklung und Umsetzung von neuen Kommunikationskonzepten im Bereich Social Media
Content Entwicklung und Community Management der Social-Media-Kanäle
Optimierung unserer Websites in Zusammenarbeit mit unseren externen Partnern
Unterstützung bei der Erstellung von Videos und Präsentationen
Umsetzung von Layouts und Grafikarbeiten
Das bringen Sie mit:
Eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung in Mediengestaltung / Grafikdesign mit Weiterbildung im Bereich Online Marketing Management
Erfahrung im Umgang mit Social-Media-Plattformen
Online-Affinität, Kenntnisse in CMS, Bild- und Videobearbeitung sowie in SEO und Analytics von Vorteil
Kreativität und Freude an der Arbeit im Team
Das wünschen wir uns von Ihnen:
Selbstständige sowie strukturierte und flexible Arbeitsweise
Belastbarkeit
Hohe Begeisterung für Mode, speziell Berufsbekleidung und textile Gegebenheiten
Das bieten wir:
Bei GREIFF Mode treffen Sie auf ein angenehmes, familienfreundliches Betriebsklima in einem inhabergeführten, wachsenden Unternehmen, bei dem die Werte nicht nur auf dem Papier stehen.
Die besten Voraussetzungen für kreatives und produktives Arbeiten sehen wir in einer Balance zwischen Privatleben und Beruf. Um dies zu ermöglichen, unterstützen wir unsere Mitarbeiter mit Weiterbildungen, flexiblen Arbeitszeitmodellen sowie sozialen und finanziellen Leistungen wie betrieblicher Altersvorsorge.
Wir kümmern uns auch um das Wohlbefinden unserer Mitarbeiter und bieten ihnen wöchentlich eine gesunde Mittagspause sowie einen Fitnesskurs.
Bei Fragen kontaktieren Sie gerne unsere Personalleiterin, Frau Christine Vollmer, unter: 0951 405-221 oder per E-Mail: karriere@greiff.de
Zeigen Sie uns, wen wir für unser Team gewinnen und laden Ihre kreativen Bewerbungsunterlagen inklusive Arbeitsproben bzw. Referenzprojekten (als eine PDF-Datei) bitte über das Kontaktformular unter www.karriere.greiff.de hoch.